2011年11月5日晚，PMC部收發(fā)組備貨員謝志陽加完班后去泰豐工商銀行取錢。當他準備把自己的卡放進去的時候，卻發(fā)現(xiàn)前一位取錢的人忘了將銀行卡取走。取款機顯示屏上面還顯示著操作界面，余額顯示卡里還有7000多元！但此時失主早已不知去向，而且周圍也沒有多少人，無法詢問他的去向。這時謝志陽毫不猶豫地按了顯示屏左下角的退出鍵，將此卡保存好，隨后插上自己的卡取錢。第二天到公司上班后，他立馬把昨晚拾到的那張銀行卡交給了人力行政部，想通過公司幫助尋找失主。

　　在歐帝爾大家庭里，類似這樣的事件還有很多……

　　一直以來，歐帝爾公司準時發(fā)放工資，從無拖欠，更不會隨意克扣員工工資；若逢周末或節(jié)假日，則提前一天發(fā)放工資——正是由于長期受誠實守信的文化理念的浸潤，才能涌現(xiàn)出這么多拾金不昧、誠實守信的先進事跡。

　　故事點評：拾金不昧說起來容易，做起來難，它往往考驗著一個人在面臨誘惑時能否真正堅守那份誠信。而這樣的堅守也需要一個好的環(huán)境與氛圍。無疑，歐帝爾營造了誠信務(wù)實的好氛圍，歐帝爾人也在堅定地恪守著自己的誠信準則。